El futuro de los saldos del Fondo de Garantía de Tiempo de Servicio (FGTS) de los brasileños está en discusión, en una propuesta de reforma presentada por el gobierno. La intención es permitir a los más de 7,2 millones de trabajadores del país retirar el monto total acumulado en sus cuentas del FGTS, opción actualmente restringida por varias restricciones.
¿Cuáles son las normas actuales del FGTS?
Actualmente, el FGTS funciona como una especie de “ahorro forzoso”, donde los empleadores recaudan el 8% del salario de cada empleado y lo depositan en una cuenta a nombre de este último. Sin embargo, la retirada se limita a determinados casos: despido improcedente, jubilación, enfermedad grave o adquisición de vivienda propia, por ejemplo. Además, quien opte por el retiro navideño, que es un retiro anual de parte del saldo, pierde el derecho a retirar el monto total en caso de despido, por un período de 25 meses.
¿Qué ha cambiado con la reforma propuesta?
La idea de permitir la retirada total del FGTS en un plazo de dos años es una de las ideas más destacadas de la propuesta de reforma. Actualmente esto no está permitido bajo ninguna circunstancia. Otro posible cambio es el lanzamiento de retiradas totales para quienes se adhieran al Sorteo de Navidad, eliminando la restricción actual que impide este movimiento durante los 25 meses posteriores a la adhesión. La reforma propone también una alternativa al sorteo de Navidad.
Solución propuesta:
- Retiro total: Permitir a los trabajadores retirar la totalidad del saldo del FGTS en un plazo de dos años.
- Retiro de Navidad: Lanzando el sorteo completo para quienes se apuntaron al sorteo de Navidad, y cancelando la restricción de 25 meses.
- Préstamo salarial: Sustitución de los retiros navideños por préstamos salariales con el trabajador eligiendo el banco en la plataforma digital del FGTS.
El gobierno se da cuenta de que la popularidad de esta opción indica que los brasileños necesitan fondos adicionales. La propuesta es ofrecer como alternativa préstamos salariales, donde los trabajadores tienen libertad de elegir el banco donde obtendrán el préstamo, a través de la nueva plataforma digital del FGTS. Esto representa un cambio importante en el modelo actual, que limita los préstamos a los bancos corporativos socios del contribuyente.
¿Cuándo entrarán en vigor los cambios?
Los cambios aún se encuentran en fase de estudio y no hay expectativa de cuándo se implementarán. Mientras tanto, FGTS Digital está operativo desde el 1 de marzo, permitiendo consultas sobre el saldo y monto disponible para retiro. Se ha adoptado otro procedimiento para facilitar la gestión y el control del FGTS por parte de los trabajadores. Por ahora, a los brasileños sólo les queda esperar a que las propuestas se hagan realidad y planificar sus finanzas con base en las normas vigentes del FGTS. En cualquier caso, el diálogo abierto sobre posibles reformas representa un paso importante en la búsqueda de una mayor flexibilidad y autonomía de los trabajadores respecto de sus fondos de seguridad.
